Verhoging van pensioenen

Hieronder leggen we de verhoging van pensioenen (= toeslagverlening) uit. Deze uitleg is bedoeld voor werknemers en gepensioneerden.

Wat is toeslag?

Geld wordt elk jaar minder waard, want prijzen stijgen. Dat betekent dat ook uw pensioen van Bedrijfstakpensioenfonds voor het Levensmiddelenbedrijf in waarde afneemt. U kunt immers minder kopen met hetzelfde geld. 

Om dat te voorkomen, probeert het pensioenfonds elk jaar de pensioenen te verhogen op basis van loonontwikkelingen. Deze verhoging heet 'toeslag'. Het Bedrijfstakpensioenfonds voor het Levensmiddelenbedrijf betaalt de verhogingen van uw pensioen uit beleggingsrendement. Een verhoging kan alleen als het pensioenfonds genoeg geld heeft. U hebt dus niet automatisch recht op een verhoging. Het pensioenfonds heeft geen geld gereserveerd voor een verhoging. 

Hoogte van de toeslag

Bij het bepalen van de toeslag kijkt het Bedrijfstakpensioenfonds voor het Levensmiddelenbedrijf naar de dekkingsgraad. De dekkingsgraad geeft de financiële gezondheid van het fonds aan. Een hoge dekkingsgraad is belangrijk, omdat het pensioenfonds de pensioenen graag ieder jaar een stukje wil verhogen. De pensioenen stijgen dan mee met de lonen en prijzen. 

Pensioenen niet verhoogd

Uw pensioen van het Bedrijfstakpensioenfonds voor het Levensmiddelenbedrijf is per 1 januari 2012 niet verhoogd. Ieder jaar bekijkt het pensioenfonds opnieuw of een toeslag kan worden gegeven.

Tot en met 1 oktober 2010 verhoogde uw pensioenfonds het pensioen per 1 oktober. Per 1 januari 2012 verhoogt uw pensioenfonds het pensioen ieder jaar per 1 januari. De periode waarover deze verhoging plaatsvindt, is eenmalig 3 maanden langer.

Per 1 oktober 2009 is uw pensioen verhoogd met 1,35%. Per 1 oktober 2010 is uw pensioen niet verhoogd.

Ontvangt u al pensioen? Of doet u niet meer mee aan de pensioenregeling?

Dan wordt uw pensioen verhoogd op basis van prijsontwikkelingen. Uw pensioen van het Bedrijfstakpensioenfonds voor het Levensmiddelenbedrijf is per 1 januari 2012 niet verhoogd.

Tot en met 1 oktober 2010 verhoogde uw pensioenfonds het pensioen per 1 oktober. Per 1 januari 2012 verhoogt uw pensioenfonds het pensioen ieder jaar per 1 januari. De periode waarover deze verhoging plaatsvindt, is eenmalig 3 maanden langer.

Per 1 oktober 2009 is uw pensioen verhoogd met 0,22%. Per 1 oktober 2010 is uw pensioen niet verhoogd.